Les petits éviers résolvent de gros problèmes

Aujourd'hui, « l'innovation » de Jiangnan a atteint un niveau sans précédent. Des propositions de rationalisation et des petites réformes à la base, à « l'évaluation secondaire de la chaîne de production » et « l'évaluation secondaire de la ligne logistique », l'étincelle de la « réflexion » jaillit partout, la passion pour « l'innovation » s'enflamme . 20 projets de « petites réformes et petites réformes » des départements se sont démarqués, et les petites réformes et petites réformes qui incorporaient la sagesse des employés ont commencé à entrer dans l'équipe et à se transformer en une réelle productivité, et ont reçu des résultats immédiats, réunissant la force de développement de Jiangnan Groupe.

Chaque projet d’amélioration incarne la sagesse et la sueur des employés de première ligne. Parmi eux, le projet de silencieux de frein semble discret, mais il utilise des plaques en acier inoxydable et est conçu comme un réservoir d'eau, de sorte que les roulements puissent réaliser un fonctionnement à intervalles de « sélection » indépendant. Il est également très simple à utiliser, et seul l'opérateur doit ajouter de l'eau régulièrement en fonction de la charge de travail. Ce petit projet utilise peu de ressources, un faible coût d'entrée, une large application, une structure simple, une opération facile et une utilisation sûre ; cela réduit considérablement les dommages causés au corps humain par le bruit et l'environnement de production s'est considérablement amélioré. Le projet a été dirigé par Jiang Yongjun, directeur de l'atelier mécanique et électrique, et Wu Jun, directeur adjoint, et d'autres collègues ont mis en œuvre l'opération spécifique. Après discussion collective, l'effet de réduction du bruit après le test était très évident. À l'heure actuelle, plus de dix ensembles d'équipements de production dans l'atelier de toute l'usine ont commencé à utiliser des silencieux de frein. L'atelier électromécanique favorisera des équipements similaires dans la plupart des ateliers de l'ensemble de l'usine. Les silencieux de frein améliorés sont plus ciblés et réduisent l'impact du bruit sur l'environnement. Production L'environnement est évidemment amélioré et le petit évier résout le gros problème, ce qui est bien accueilli par tout le monde.

Un groupe d'employés comme Jiang Yongjun et Wu Jun sont actifs dans notre chaîne de production de Jiangnan. Ils sont dévoués, sincères et sincères. personnes. Dans la démarche « deux apprentissages et un faire », ces excellents projets sont tous proposés par les salariés en fonction de la situation réelle du poste, et la « bonne recette » pour l'amélioration de l'outillage est suivie de près par l'ambiance de l'entreprise. , ce qui réduit le coût de production et améliore la qualité et le développement du produit. Les bénéfices ont favorisé la transformation de petits projets en grands bénéfices et la réalisation de petites améliorations en grandes contributions. Un membre du parti tient un drapeau, et ces membres du Parti communiste peuvent toujours s'en tenir aux principes, faire une ligne, aimer une ligne et affiner une ligne ; ils peuvent toujours se consacrer au travail de tout leur cœur, bien le faire de manière terre-à-terre et bien gérer chaque problème. La réussite personnelle des collaborateurs est indissociable de la large plateforme de l’entreprise. Le développement de l'entreprise doit s'appuyer sur chaque personne de Jiangnan et faire jouer pleinement l'ingéniosité de chacun. Ce n’est qu’avec la force de tous les collaborateurs et la sagesse collective que l’entreprise pourra aller plus loin.