İşçilərin sağlamlığını qorumaq üçün qayğıkeş fiziki müayinə

Qadın işçilərin sağlamlığının qayğısına qalmaq və onların sağlamlıq haqqında məlumatlılığının artırılması. Jiangnan Qrupu və Bələdiyyə Ana və Uşaq Sağlamlığı İnstitutu fiziki müayinə tələblərinə cavab verən qadın işçiləri tibbi müayinədən keçirmək üçün "Qayğılı Qadın İşçilər üçün Pulsuz Fiziki Müayinə Fəaliyyəti"nə birgə start verdi. Bu fəaliyyət martın 13-dən martın sonuna kimi davam edib və fiziki müayinədə 500-dən çox qadın işçi iştirak edib.

Qadın işçilərin tibbi müayinəsinin səmərəli və nizamlı şəkildə həyata keçirilməsini təmin etmək üçün şirkət yerləşdirməni birləşdirir və qadın işçilərin iş xüsusiyyətlərini yoxlamaq üçün növbəli işçilərin iş xüsusiyyətlərinin müayinəsində iştirak etmək üçün gündəlik tənzimləmələri gücləndirir. hər bir vəzifənin istehsalat işinin normal işləməsini; Qadın işçilərin tibbi müayinədə iştirakını asanlaşdırmaq üçün şirkət qadın işçilərin tibbi müayinədə iştirak etmək üçün vahid şəkildə daşınması üçün xüsusi avtomobil təşkil edib və eyni zamanda, bütün müddət ərzində təlimatlandırmaq üçün bir işçi təyin edib. xidmətin bütün prosesi.

Fiziki müayinə fəaliyyəti, fiziki və psixi sağlamlıq Jiangnan qadın işçilər üçün mühüm müdafiə təmin edir, qadın işçilərin əksəriyyəti salamlayıram, "adətən xəstəxana checkups bir neçə yüz sərf etmək lazımdır, bu il şirkət təşkil bu pulsuz fiziki müayinə, bu qayğı bizə çox isti, eyni zamanda daha sərfəli hiss etmək üçün." Kalıp kitabxanası Jiang böyük bacısı belə dedi.

Son illər şirkət qadın işçilərin əməyinə böyük önəm verir və səmərəli nəticələr əldə edir. İşçilərin sağlamlığının qorunmasında şirkət hər il bütün işçilərin əməyin mühafizəsi müayinələrini təşkil edir və bu il də qadın işçilərin fiziki müayinəsini artırıb; mənəvi mədəniyyətdə şirkət işçilər üçün sağlamlıq, gözəllik və fitnes, emosional həyat və digər aspektlər haqqında kitablar almaq üçün işçilərin kitab mağazasına güvənir; işçilərin hüquq və mənafelərinə uyğun olaraq, şirkət qanunlara və qaydalara ciddi şəkildə əməl edir və onlara rifah və rəftar baxımından eyni yanaşır və işə qəbul üçün rəqabət aparır və həmkarlar ittifaqı, sistem və digər vasitələrlə praktiki olaraq işçilərin hüquq və mənafeləri baxımından şirkət qanunlara və qaydalara əməl edir, rifah və rəftar baxımından işçilərə bərabər yanaşır, həmkarlar ittifaqları, sistemlər və digər vasitələrlə onların hüquq və mənafelərini effektiv şəkildə qoruyur.

Bu pulsuz sağlamlıq müayinəsi fəaliyyəti işçilərə şirkətin qayğısını tam hiss etdirdi, şirkətin “insan yönümlü” idarəetmə konsepsiyasını təcəssüm etdirdi, personalın özünə qulluq şüurunu artırdı, işçilərin aidiyyəti və xoşbəxtlik hissini artırdı, şirkətin birliyini və mərkəzdənqaçma gücünü gücləndirdi. , və ahəngdar korporativ ab-hava yaratdı ki, bu da heyət tərəfindən yekdilliklə təqdir olundu və işçi heyətini özlərinə qayğı göstərməyə həvəsləndirdi. Bu, kollektiv tərəfindən yaxşı qarşılandı və onları daha həvəslə və ən yaxşı iş şəraiti ilə işə həsr etməyə ruhlandırdı.